為何不能用「威脅」手段來要求加薪?
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2012-07-26 ‧
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要如何跟老闆爭取加薪?用老闆認同的方式,才有機會正確表達你的想法!【為何不能用「威脅」手段來要求加薪?】
升官加薪是所有上班族的夢想,但是,主動和老闆要求加薪,卻是每一個上班族的痛處。這個口到底該怎麼開?
和老闆談加薪不是在談戀愛,不要用自己的情緒來做決定,也不是用情感勒索的方式來逼對方,「如果你不幫我加薪,那我就離職!」就像一對夫妻,假如其中一方總是用離婚來要脅對方配合自己,這段婚姻結束只是早晚的事。
假如你習慣用以退為進的方式來表達,老闆也會對你的忠誠度打折扣,即使有可能暫時達成加薪目的,卻也在老闆心中貼上未來不值得重用的標籤。反而會讓他提前物色新的人才,早日結束和你「同床異夢」的日子。
爭取加薪應該是主動和老闆進行一次能為彼此帶來利益的有效溝通,而不是在辦公室上演「假辭職」的灑狗血戲碼。
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